假设人在皋兰县，请指点一下，单位按1%缴纳住房公积金是否违规？

具体操作：
1. **向住房公积金管理中心投诉**：收集工资条、劳动合同等证据，证明单位低比例缴纳住房公积金。向皋兰县住房公积金管理中心提交书面投诉，管理中心将进行调查并作出处理决定。
2. **申请劳动仲裁**：若管理中心处理无果或单位仍不改正，可向皋兰县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位补缴住房公积金差额及赔偿损失。仲裁前需准备充分的证据材料。
3. **提起民事诉讼**：若仲裁裁决未得到执行或认为仲裁结果不公，可向皋兰县人民法院提起民事诉讼。诉讼过程中，需遵循法院程序，提交证据，参与庭审，最终由法院判决单位承担责任。在整个过程中，建议咨询专业律师以获取更具体的法律建议和支持。
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处理方式：
法律角度：针对单位低比例缴纳住房公积金的问题，常见处理方式包括向住房公积金管理中心投诉、申请劳动仲裁或提起民事诉讼。
选择建议：首先尝试与单位沟通协商，无果后可向住房公积金管理中心投诉，这是最直接且常用的途径。若管理中心处理不力或单位拒不改正，可考虑劳动仲裁或诉讼，但这两种方式程序较复杂，成本也相对较高。
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单位按1%缴纳住房公积金可能违规，需根据具体情况判断。
分析：根据《住房公积金管理条例》，单位应按时、足额缴存住房公积金，缴存比例一般不低于5%。若皋兰县有具体的地方性规定且高于此比例，则应按地方规定执行。单位仅按1%缴纳，很可能低于法定标准，构成违规。
提醒：若单位长期低比例缴纳或完全不缴纳住房公积金，表明问题严重，应及时向当地住房公积金管理中心举报。